2017年“安全生产月”活动
公司各部门:
为贯彻国家的安全生产方针,落实安全生产责任制,在公司营造“安全管理,人人有责”的浓厚氛围;树立“安全为天”的思想,创建“人人管安全,人人要安全”的和谐企业,突出“全面落实企业安全生产主体责任”的活动主题,特制定本活动方案。现将相关事项通知如下:
一、指导思想:
以公司2017年工作会议“要始终把安全生产放在各项工作的首要位置”作为指导思想,强化安全生产的责任意识和反违章管理,树立全员参与意识,把保障安全放到至高无上地位,通过多样培训,提高员工安全防范技能和意识,促进公司安全发展。
二、活动主题和时间安排:
活动主题: 全面落实企业安全生产主体责任。
活动时间:2017年6月09日—6月30日
三、工作目标:
通过“安全生产月”活动的开展,牢固树立以人为本、安全发展的理念,把安全生产摆到更加重要的位置,完善安全应急预案体系,促进安全生产责任进一步落实;员工安全意识明显增强;安全管理明显加强;事故隐患整治取得明显成效。
四、组织领导:
成立2017年“安全生产月”活动领导小组: 组 长:刘晓, 副组长:朱进伟、刘善明, 成 员:全体员工。
领导小组下设安全月活动指挥管理部,管理部负责组织公司“安全月”的相关活动。
五、活动计划和内容
1.举办“安全月”活动要求管理部做好活动宣传工作,让“安全月”活动启动在六月,持续在心中。由管理部负责制作、悬挂安全宣传横幅,营造施工现场氛围;
2、开展 “排除隐患大行动”活动,公司全体员工参与,要求排查固定的和非固定的工作场所的安全隐患,以图片和文字整改方案为内容,在6月25日前上报公司管理部(相关要求见附件一)
3、组织全员开展安全基础知识考试,提高全员安全理论知识,规范安全管理;(相关要求见附件二)
六、活动要求:
安全生产月活动要以“全面落实企业安全生产主体责任”主题为指导,紧紧围绕公司年度安全管理目标,深入贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,抓好公司安全生产工作。
1、公司各部门要高度重视安全月活动的开展,围绕本部门实际情况召开部门动员会,结合公司安全月活动计划制定部门安全生产月活动计划报管理部。及时对活动开展情况进行总结;
2、各部门主管及班长要亲自组织各种活动开展,动员广大员工积极参与。通过活动的开展,排查安全隐患,提高全员安全技能和意识,促进企业安全发展;
3、活动结束后组织召开总结会,对开展较好的部门及班组给予奖励,对开展不重视效果较差的部门及班组给与通报批评;
4、在“安全生产月”期间,公司管理部加大宣传报道力度,宣传先进,暴露违章行为。
附件一
“排除隐患大行动”活动组织方案
活动时间和地点:6月09日至6月30日,公司所属工作场所
组织方法:各部门自行组织
活动要求:1、各部门主管及班长要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动”,要求每位员工结合施工中及日常巡检、检修、检查和施工中发现的安全隐患,大胆提出自己的整改设想方案,业务部、管理部每部门不少于2项、工程部每班组发现问题不能小于1项;
2、员工申报的安全隐患问题要以安全管理缺陷、现场安全设施、保护装置和现场作业环境存在的安全隐患为主;
3、员工申报的安全隐患要注明(1)存在隐患部位和缺陷(2)可能会造成的不安全因素(3)整改方案和说明(4)整改前的安全隐患图片;
附件二
安全基础知识考试组织方案
考试时间和地点:公司会议室
参考人员和组织方法:各部门负责人、公司全体员工 考试组织要求:
1、试题由安全月活动领导小组拟定,内容包括:施工中人员及车辆安全、高空作业、灭火基本知识、和公司安全基础知识等;
2、本次考试为闭卷考试,由管理部组织,安全活动领导负责评卷;